精益设计:根据精益创业法的理念归纳出了行之有效的精益设计方法,让设计团队可以用更低的成本、更高的效率设计出更好的用户体验。 作为设计师,你是否遇到过这样一种情况。与客户沟通时,你以为和他达成了共识;而当你输出了很完整的设计稿,他却愁眉苦脸的告诉你,这不是他想要
在做去年的总结时就打算好年后来了换份工作,并为此做了一些准备。说说我的准备吧,我的目标是互联网公司,同时作为一名毕业还不满一年的新手,我也知道自己的短处在哪里。因此在年底的时候就开始收集整理一些基础知识,前端面试题什么的,网上一搜一大把,顺着能找出来好多,同时
每到年头都会有各类招聘需求吧,但是真的得想清楚,就分以下几点扯扯淡吧: 1、确定需求: 1.1 自己内部的需求:为啥要招移动产品经理?一般的招聘需求来源如下: a 离职补聘:现有产品经理离职,不得不招(刚性需求) b 新业务拓展:根据公司规划,有新的业务线开发
今天在出租车上听到了这首歌,放完了我问师傅能不能再放一次,师傅带着一口很重的湖南口音的普通话问我:“小伙子你还喜欢这么老的歌啊?年轻人不都喜欢周杰伦什么吗?”我说:“我觉得我像笨小孩啊,所以就很喜欢。”师傅给了我一支烟,笑着给我说:“老天爱笨小孩”——网易云评论《笨小孩》